案例展示 Y同学 南方医科大学-预防医学 GPA3.1+,IELTS6.5 录取结果: National University of Singapore--公共卫生硕士 下面,我们一起来简单了解该项目的一些信息~ 一、项目简介: 新加坡国立大学公共卫生硕士课程专为有抱负的公共卫生专业人员而设计,是通向超越边界、塑造更健康的社区和改变生活的充实而有影响力的职业生涯的大门。该项目为学生提供严谨的跨学科方法,整体和前沿课程植根于基于证据的方法和协作学习方法,培养跨不同领域的能力,如流行病学、生物统计学、卫生政策和管理。通过国际合作、交流项目和研究项目拓宽视野,从全球专家那里获得应对当今互联世界中复杂公共卫生挑战的见解。
二、课程结构: 核心课程: SPH5001 Foundations of Public Health SPH5002 Public Health Research Methods SPH5003 Health Behaviour and Communication SPH5007 Implementing Public Health Programmes and Policies SPH5008 Ethics in Public Health Practice SPH5005 Practicum 专业课程(可选): Epidemiology and Quantitative Methods Global Health Health Policy and Services Health Promotion Health Technology Assessment Occupational Health Population Health
(3)Summer Term (6 credits): International Experience
(4)Electives (any two 3-credit subjects): Accounting for Business Analysis Applications of Decision Making Models Business Analytics Business Analytics in Accounting and Finance Corporate Governance Entrepreneurship Investments Risk Management in Operations Total Quality Management
随着2024秋留学申请渐渐进入尾声,相信计划申请25fall的同学们也开始着手准备留学申请材料啦!那么,对于计划前往香港深造环境类的同学来说,需达到什么样的条件呢?莫急,今天小编特意为同学们带来了香港大学理学院的环境管理理学硕士项目(Master of Science in Environmental Management),以供同学们参考,一起来看看吧~ 一、项目简介: 环境管理理学硕士于1989年9月创办,是香港大学首个跨院系、多学科授课型硕士课程。它也是该大学唯一的同类课程,每年招收大约50名学生。自1989年以来,已有1300多名学生从该方案毕业,许多人现在在公共和私营部门以及学术界担任高级职务。该项目的学生来自广泛的学术和就业背景,这是该计划的另一个重要特点。
3、MSc in Energy and Environment-能源与环境硕士 该项目在使学生具备能源和环境领域的必要知识和技能,特别是在亚洲环境中。特别是该项目迎合了商业和工业部门对具有当代能源、环境和可持续性观点的经理的不断增长的需求。除了强调技术科学外,该项目的毕业生还具备与能源和环境相关的经济学、政策和法律方面的全面知识。基于这些知识,毕业生可以开发创新和创造性的解决方案来解决各种能源和环境问题。
4、MSc in Engineering Management-工程管理硕士 该课程旨在为学生提供当代工程管理领域的分析、管理和行为技能/知识,以准备他们满足工程师转型为实践工程管理人员的教育需求。
5、MSc in Business Information Systems-商业信息系统硕士 通过学习该课程,学生能够有效地评估企业新的商务机会、了解全球化如何影响企业的发展、学会利用找崭新的信息科技取得竞争中的优势和有效地改革企业的架构及工作流程。
6、MSc in Data Science-数据科学硕士 数据科学硕士(MSDS)项目的目标是培养具备高级数据科学技能的毕业生,以满足对此领域专业知识需求日益增长的需求,并使毕业生能够将数据科学技术应用于组织决策中的知识发现和传播。此外,该项目旨在帮助数据分析专业人士提升他们的技术管理和开发能力,并为相关定量领域的学生提供一个快速转向数据科学职业的坚实途径。
二、课程结构: (1)Semester one: Employment Relations Managing and Developing Organisations Strategic Human Resource Management (2)Semester two: Contemporary Developments in HRM/OB International Human Resource Management Research and Professional Skills in OB/HRM (3)Summer: Dissertation